派遣先が居心地悪い！不安をなくし心の平安を得る６つのヒント

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とお悩みの、派遣先の居心地が悪くて悩んでいる方のためのページです。

派遣社員となると、直接雇用の正社員などと違い、軽んじられる傾向にあります。
契約期間が切れたら、いなくなってしまう人が多いですからね…。

ですが、そんな状態で働き続けるのもきついかもしれません。
一体どうしたらいいのでしょうか？

派遣先の雰囲気で悩む人は意外に多い

ある会社が派遣社員に行ったアンケートによりますと、約４割の派遣社員が、職場で悩みを抱えていたようです。

まあバイトやパート、正社員などと比べて直接雇用ではありませんから、当然悩みも増える気がします。

あなたももしかしたら、これまでに何社も派遣で経験しているのかもしれません。

やはり派遣社員ですと、

などと思われ、丁重に扱われない傾向にあります。

派遣社員となると、やはり上でも述べました通り、扱いがぞんざいになりがちです。
やはりすぐに辞めてしまうイメージがありますからね…。

なので、今は派遣社員でもいいですが、最終的には直接雇用を目指した方がいいと思います。

やはり、扱いはバイトだろうがパートだろうが、派遣社員よりはマシな傾向にあります。
会社によっては、派遣社員はマジで人間扱いされなかったりしますからね…。

そんなに今の派遣先の居心地が悪いのであれば、派遣先を変えてもらうというのも手段の一つです。

今は、派遣先なんてそれこそたくさんあります。
非正規雇用の仕事なんて、待遇悪くて誰もやりたがらないから、掃いて捨てるほどありますし。

それどころか、最近は正社員すら募集をかけてもなかなか人が集まらずに困っている会社が増えています。
あるアンケートによると、約半数の中小企業が、「正社員が足りていない」と回答したそうです。
有効求人倍率も、バブル期を越える水準にまで回復してきていますからね…。

そういう時代ですので、もっと派遣会社に強く出てしまってもいいと思います。

こうやって強気に出れば、すぐに派遣先を変えてくれると思います。

今は派遣社員なんて集まらずに困っている派遣会社が多いですし、辞められるよりは別の派遣先を紹介してくるはずです。
今は本当に派遣社員が集まらず、バックレた派遣社員にすら、声をかけたりしてるみたいですからね。

居心地が悪いというのは、派遣社員を差別する社員がいるからじゃないですか？

こんな風に思ってくる、心ない社員も多いのが現状です。

長く勤めていれば、もしかしたら認めて貰えることもあるかもしれません。
相手も人の子ですから、長く一緒に働いていれば情が移ってくると思います。

ですけど、たかが派遣の仕事でそこまでやるのは、もったいないと思いますよ。
派遣ですと職歴としても認められない傾向にありますし、ボーナスもありません。

今は正社員の仕事もたくさんあるんですから、さっさと正社員の仕事を探すことをお勧めします。

最近は、有効求人倍率がかなり回復してきています。

就職が余裕だと言われていたバブル期の水準も超え、正社員の有効求人倍率も１倍を越えましたからね。
今は、かなり正社員になりやすくなってきているんです。

このまま、居心地の悪い派遣社員を続けるのはきつくないですか？

今の派遣先でずっと働くというわけにもいかないでしょうし、新たな派遣先に行けば、また人間関係は一からスタートです。
そうなるとまた居心地が悪くなると思うんですが…。

やはり、一つの場所で一つの仕事を腰を据えてやったほうがいいと思います。

年齢的なことを期にしている方もいるかもしれませんが、最近は少子高齢化で若者が減っているので、３０代４０代でも選ばなければ仕事は見つかりやすくなってきています。

とにかく正社員の仕事を探すなら今がチャンスですので、このチャンスを逃さずに仕事を探すことをお勧めします。

やはり派遣社員というのは、腰掛け程度の仕事、というのがまだまだ世間一般の認識だと思います。
なので、「どうせすぐ辞めるだろう」と思われる傾向にあり、居心地がよくなる可能性は低いでしょう。

ですが今は、上で述べたように、仕事なんてたくさんあります。
今の派遣社員の仕事になんてすがりつかずに、もっとマシな仕事を探した方がいいと思います。